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第一问怎么答?
陌生人第1次聊天问你干什么的，我觉得你完全可以编一个职业的，你没必要跟他说正确的职业是什么，因为他也不想了解你正确的职业是什么，只是聊天而已嘛，不要当真嘛，只要聊得高兴就可以了。
闲着买了本《问题之书》答着玩。这是第一个问题。对于这个问题，相对而言，我的选择是愿意失去一只。或许就失去哪只手，也是一个难以抉择的问题。
相亲的时候。相亲对象问你对他的感觉怎么样？这个如实回答就可以了，因为在相亲的时候都是初次见面，对对方的了解非常少，也只能是第一次见面后的感觉吧。因为都是第一次见面，可能都有紧张或者并没有表现出真实的自己。
“当时你坐在xxx旁边，那天你很漂亮……”描述宽泛老套，不具体，可信度不高。女生一看就知道是编造的。
一般不能，除非第二问说了在第一问条件下。因为一般第一问“设”这之类的词，都是假设的一个本来不存在的条件，所以一般不能直接用。
东北大学管理科学与工程考研经验分享?
东北大学工商管理学院，位于辽宁省沈阳市，成立于1994年，是在原东北大学法学院工商管理系（1939年）、东北工学院冶金企业经济组织与计划教研室（1954年）、管理工程教研室（1978年）和管理工程系（1980年）的基础上发展起来的。
管理科学的学科体系分为基础理论、技术方法与实际应用三类。管理科学的学科结构可以归纳为三个基础：即系统与信息科学、经济科学和行为科学。东北大学管理科学与工程学科具有博士学位和硕士学位授予权，并设有博士后流动站。
我是一名已经考研上岸的学生，东北大学对于安全科学与工程专业来说，是一个性价比极高的学校，以下是我的经验帖。我考那年的复试线346分，实际上分数十分密集，难度比去年也相应增大了。但只要认真准备还是能够一举成功的。
东北大学软件工程考研经验分享 考研前的准备 首先要做的就是确定适合自己的目标院校和专业。决定考研之后先不要着急去复习，花几天时间去清楚地认识自己，包括学习能力、抗压能力、自制力等等。
东北大学电气工程考研经验分享 择校、专业介绍 首先关于择校这块，我本科是一个普通的211，所以我一直想着读研要去一个更高层次的学校学习，再加上我是东北人，本科在外省读书，读研也想回家乡。
深圳北大汇丰mba提前面试一般会问到哪些问题
1、总体来看，MBA个面会被问到的问题有以下几种。学业相关。如果是毕业时间短的面试者，因为工作经历有限，所以其他与学业相关的问题可能会被问到稍微多些。职场相关。
2、考MBA，一般商学院都有提前面试，而提前面试往往绕不开申请短文。MBA申请短文一般都会问什么问题？考察了申请者哪些方面的素质？北大光华 请回顾一下您之前的人生经历(工作和生活)。
3、MBA面试攻略4：“你最崇拜谁？”思路：最崇拜的人能在一定程度上反映考生的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。不宜说自己谁都不崇拜。不宜说崇拜自己。
4、MBA提前面试的面试官一般都有固定的面试套路，主要分为了四大版块，分别是：自我介绍、报考动机、职业规划、管理沟通。自我介绍：一般问题会是：简单讲述下你的工作经历，兴趣爱好等常见的问题。
5、对于考MBA的同学来说，想要成功拿到录取通知书，参加提前面试是一个绿色通道。参加提前面试的考生，只要通过了提前面试拿到优秀，笔试成绩过线之后，拿到“拟录取”的资格基本不在话下。
6、另外，英语范文的背诵也可以通过参照模拟试题或考题预测，这样大家都可以多背诵多练习，从而快速提高自己的写作水平。
MBA面试大概会问哪些类型的问题?
1、总体来看，MBA个面会被问到的问题有以下几种。学业相关。如果是毕业时间短的面试者，因为工作经历有限，所以其他与学业相关的问题可能会被问到稍微多些。职场相关。
2、MBA面试常见六大题型如下：背景性问题 背景性问题，就是考官了解有关于应试者个人基本情况的问题，如个人信息、家庭环境、教育经历工作成绩等背景方面的情况。此类题目出现频率较多。
3、MBA个人面试都会问如下几个方面的问题：背景性问题背景性问题，就是考官了解有关于应试者个人基本情况的问题，如个人信息、家庭环境、教育经历工作成绩等背景方面的情况。
华理mba面试官最爱问些什么
1、总体来看，MBA个面会被问到的问题有以下几种。学业相关。如果是毕业时间短的面试者，因为工作经历有限，所以其他与学业相关的问题可能会被问到稍微多些。职场相关。
2、我有幸担任华东理工大学MBA的面试官，当问考生为什么报考MBA时，基本上是3种其一是工作几年后遇到职业瓶颈想转型；其二是创业了不懂如何全面管理一个公司想系统学习企业管理；其三是想有更好的职业发展。
3、MBA面试询问流程 MBA提前面试的面试官一般都有固定的面试套路，主要分为了四大版块，分别是：自我介绍、报考动机、职业规划、管理沟通。自我介绍：一般问题会是：简单讲述下你的工作经历，兴趣爱好等常见的问题。
4、MBA个人面试都会问如下几个方面的问题：背景性问题背景性问题，就是考官了解有关于应试者个人基本情况的问题，如个人信息、家庭环境、教育经历工作成绩等背景方面的情况。
